【記者李鳴盛高雄報導】為健全客運業營運環境、打造淨零運輸新典範，高市府特於10日舉辦記者會，市長陳其邁宣布達成去(112)年4月TPASS月票上線時承諾，提高駕駛人員每月8,000元以上薪資，現場並親頒14位112年模範公車駕駛長獎狀及獎金5,500元，駕駛長的環境好，對市民的服務品質也會更好，期能激勵並提升駕駛的榮譽感。
漢程客運配合市府政策，積極執行減碳專案計畫，110年在市府的輔導下，申請「電動公車抵換專案」，並通過第一階段註冊申請；112 年再輔導進行第二階段額度申請，目前已通過第三方查驗機構查證，正式提送環境部申請審查中。若順利通過審核，110至112年監測期約可取得1,367公噸減量額度，相當於1.45座都會公園1年減碳量。作為全國首例公車碳權額度申請案，相當具有指標性意義。
市長陳其邁在記者會上表示，高雄市積極爭取並推出相關電動大客車營運補助。另為改善客運業者營運環境，配合TPASS月票上線，同步積極爭取中央補助，除補足業者票價並提升車公里成本及運價外，112年起更達成平均每位駕駛長每月可再增加至少8,000元以上薪資收入，大幅改善從業人員薪資待遇。期可吸引更多優秀公車駕駛長加入，提升公車服務品質並同時縮短南北薪資差距，落實交通平權承諾。
