高市教師工會籲廢除校事會議

 【記者吳峙嵩高雄報導】高雄市教師職業工會日前北上響應全國教師工會總聯合會的「挺教師,護教育-教育部前陳抗行動」,提出「挺教師、抗民粹」、「助教學、免雜務」、「護專業、斬濫訴」、「顧校安、增人力」及「穩師資、調待遇」等五大訴求。其中,又以廢除校事會議為最大共識,讓學校回歸辦學專業。  高市教師工會指出,校事會議自109年上路以來,亂象不斷,包括各種「小案大辦」、「民粹至上」、「無差別受理」,甚至是「有罪推論」,已讓校園內怨聲載道、哀鴻遍野。相關數據顯示,進入校事會議後,真正需要停解聘的比例不到6%,這種無效率的制度,不僅讓當事師生忍受「事件懸而未決」的痛苦,讓許多好老師受到折磨,更浪費學校的寶貴資源。  教師工會又說,諸多事實已經證明,「校事會議」是個失敗的制度,呼籲政府應立即啟動修法予以廢除,讓學校擺脫莫名其妙的「辦案」角色,回歸「辦學」專業。  對於「廢除校事會議」等多項訴求,因涉及中央法規,高市教師工會呼籲教育部,能一本教育專業,頂住民粹壓力,立即研擬相關修法,讓校園回歸平靜,維護教師尊嚴,以挽救逐漸崩壞的教育現場,恢復年輕人選擇教育職場的信心。  在中央修法前,教師工會認為,地方政府也有兩大努力方向,一、落實「依法不予受理」制度,濫訴的源頭,在於不受限制、不負責任的受理檢舉。其實,現行的「人民陳情制度」,就有不予受理條款。  二、落實「大小案分流」制度,為減輕學校的「辦案」負擔,113年新修訂的《高級中等以下學校教師解聘不續聘停聘或資遣辦法》,已增訂「輕案分流」的制度,針對僅涉及考核事項,應回歸行政職權調查,不需進入「校事會議」的繁複程序。

【記者吳峙嵩高雄報導】高雄市教師職業工會日前北上響應全國教師工會總聯合會的「挺教師,護教育-教育部前陳抗行動」,提出「挺教師、抗民粹」、「助教學、免雜務」、「護專業、斬濫訴」、「顧校安、增人力」 繼續閱讀